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Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen. Das
Unternehmen ist offen für unterschiedliche Kulturen ebenso wie für
Mitarbeiter:innen 50+.
Am Standort Wien ist folgende Position zu besetzen:
Sales ManagerIn
Risikomanagementlösungen/Bonitätsinformationen
Vertriebsgebiet Österreich
Ihre Aufgaben:
- Proaktive Akquisition österreichischer Kunden mit
Schwerpunkt Vetrieb von Credit Intelligence-Lösungen und Bonitätsinformationen,
sowie Cross und Upselling im Bestandskundenbereich B2B
- Erstellen von Akquisitionsunterlagen, Ausarbeitung von
Struktur sowie Konditionsvorschlägen inklusive Abwicklung der internen
Genehmigungsprozesse
- Bearbeitung von Makleranfragen, sowie Anfragen anderer
Kooperationspartner
- Eigenständiges Organisieren des Arbeitsalltags, wie zum
Beispiel virtuelle oder persönliche Kundentermine und Präsentationen in Englisch
und Deutsch
- Laufendes Reporting (Aktivität, Ergebnisse, Forecasts,
primär via CRM-Tool)
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura oder
höherem Abschluss
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Vertriebspositionen
mit telefonischem und direktem Kundenkontakt (vorzugsweise abstrakte Produkte
wie zb Finanzdienstleistungen etc.)
- Branchenerfahrung mit Bonitätsauskünften oder
Wirtschaftsdaten von Vorteil
- Die Leidenschaft für den Vertrieb wurde schon in anderen
Positionen unter Beweis gestellt, idealerweise beim Verkauf von Finanzprodukten
- Ausgezeichnete Deutsch und Englischkenntnisse
- Sehr gute Präsentationsskills sowie gute MS Office
Kenntnisse
- Erfahrung mit Power Point und CRM Tools
- Überzeugende kommunikationsstarke Persönlichkeit
- Einen starken Fokus auf das Unternehmen und dessen
Ergebnisse
- Sehr hohe Kundenorientierung inklusive Verhandlungsgeschick
Das Angebot
- Sehr flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice
- Zentrales Office
- Essenszulage
- MitarbeiterInnennotebook
- Gratis Kaffee & Tee & MitarbeiterInnenvergünstigungen
- MitarbeiterInnenevents; Betriebsarzt;
Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt ab € 90.000,-
(Fixum plus Provision) geboten und die Möglichkeit auf einen Dienstwagen nach 6
Monaten Betriebszugehörigkeit, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Erfahrung, Ausbildung und Qualifikation.
Sollte diese Position für Sie oder jemanden aus Ihrem
Bekanntenkreis interessant sein, nehmen Sie bitte Kontakt mit mir auf, damit
wir Ihr aktuelles Profil nochmals mit den Anforderungen unseres Kunden
abgleichen können. Bitte senden Sie mir ein E-Mail an
marsch@jobs-personalberatung.com.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! |
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